Présentation de l'entreprise
VOTRE ENGAGEMENT DANS UN PROJET DE SOCIÉTÉ, UNE EXPÉRIENCE VALORISANTE !
Les Centres Médico-Sociaux ont pour mission d'aider les personnes de tous âges dépendantes ou atteintes dans leur santé à rester dans leur milieu de vie le plus longtemps possible et de soutenir les proches aidants. L'ASPMAD, avec ses 9 CMS et ses 950 collaborateurs, prend soin annuellement de 6'700 clients à domicile et dessert 105 communes du Nord vaudois.
Pour nos CMS du Nord vaudois, nous recherchons un-e
Infirmier-ère référent-e 80-100 %
Equipe 24/24 : 80-100%
Yverdon-Ouest : 80-100%
Merci de préciser dans votre lettre de motivation pour quel CMS vous postulez.
Votre mission
En votre qualité d'infirmier-ère référent-e, vous proposez, organisez, et coordonnez le plan d'intervention avec le client, en veillant à sa satisfaction et au respect de sa demande. Vous assurez l'encadrement et le suivi de la situation par les réévaluations, et coordonnez les actions nécessaires à la sécurité et la continuité des soins. Vous gérez le processus des fiches OPAS et tenez à jour le dossier client selon les consignes établies. Vous collaborez fortement avec l'ensemble du réseau (équipe du CMS, proches-aidants, médecins, partenaires) pour une qualité optimale de prise en charge du client.
Votre profil
Vous êtes au bénéfice d'une formation HES d'infirmier-ère ou titre jugé équivalent. Une expérience de deux ans est demandée et une expérience des soins à domicile est un réel atout. Autonome, polyvalent, et à l'écoute d'autrui, vous démontrez un intérêt évident pour l'âge avancé, le maintien à domicile et le travail en interdisciplinarité. Vous êtes capable de vous adapter aisément à tout type de situation et la communication et la négociation font partie de vos forces. Vous êtes en possession du permis de conduire ainsi que, idéalement, d'un véhicule et vous aimez conduire.
Nous vous offrons
Nous proposons une opportunité d'emploi autonome et engageante au service de notre clientèle, enrichie de relations humaines, au sein d'une équipe caractérisée par une forte cohésion et un esprit de groupe solide.
Des outils de travail mobiles.
Notre offre inclut également un programme de formation continue et un salaire accompagné d'avantages sociaux conformes à la convention collective du travail du secteur sanitaire parapublic vaudois.
Vous travaillerez en étroite collaboration avec le réseau, les membres de l'équipe situés sur le même site.
Différents rabais auprès de nos partenaires régionaux et locaux (Salle de sport, abonnement, essence…)
Sous certaines conditions, un véhicule de notre flotte peut être mis à votre disposition.
Date d'entrée en fonction: de suite ou à convenir
