Présentation de l'entreprise
Les Transports Publics Neuchâtelois SA (transN) sont issus des fusions successives des entreprises du canton de Neuchâtel. Spécialisés dans l'exploitation d'un réseau de transports publics ferroviaires et routiers, tant urbains que régionaux, nous transportons 27.5 millions de voyageurs par an sur 38 lignes et 293 km de réseau.
Nous sommes près de 600 professionnel-le-s qui travaillent quotidiennement en équipe pour offrir un service de qualité visant à satisfaire les clients. Nous mettons notre capacité d'innovation au service du développement régional et sommes motivés par l'ambition d'être l'acteur principal de la mobilité dans le canton de Neuchâtel en proposant une chaîne de mobilité fiable et efficace entre les différents modes de transports publics comme individuels.
Pour compléter nos effectif, nous recherchons un-e
Technicien-ne de maintenance ferroviaire
Descriptif des tâches et responsabilités
- Met tout en œuvre pour assurer la sécurité, le confort et la disponibilité des véhicules.
- Avoir un attrait marqué pour les interventions en dépannage informatique
- Contribue à l’élaboration et à l’amélioration continue des processus.
- Assure l’interface avec les commanditaires.
- Applique les standards en vigueur dans le domaine technique ferroviaire.
- Participe aux projets d’entreprise en lien avec son domaine d’activité.
- Participe aux appels d’offres publics.
- Contribue à l’amélioration continue des procédures et des flux, notamment via les principes 5S et la culture Lean.
- Assure la gestion des échéances et le suivi des garanties des véhicules TransN.
- Fait preuve de flexibilité pour intervenir sur plusieurs sites.
- Collabore à toute autre tâche selon les besoins du département technique.
Formation / Compétences techniques
- CFC d’automaticien-ne, de mécanicien-ne ou d’électricien-ne au minimum.
- Connaissances en mécanique et en hydraulique.
- Maîtrise des outils informatiques spécifiques à l’activité.
- Respect des normes de qualité, de sécurité et d’environnement.
- Capacité d’adaptation aux évolutions technologiques.
- Aptitude à utiliser et interpréter les outils de diagnostic.
Compétences personnelles et sociales
- Travailler avec rigueur, diligence et persévérance.
- Utiliser adéquatement ses outils ou méthodes.
- Se montrer ouvert-e à la nouveauté.
- Analyser et synthétiser des informations.
- Écouter avec soin et s’exprimer avec aisance.
- Collaborer et appliquer l’esprit d’équipe.
Vous êtes prêt-e à relever ce défi ? Nous attendons avec impatience votre candidature !
